فرص عمل في حلب | 17 وظيفة شاغرة برواتب مجزية

هل تبحث عن فرص عمل في حلب ضمن شركة رائدة في قطاع الصناعات الغذائية الفاخرة؟

تعلن شركة بلدنا سوريا، الفرع الثاني للشركة الأوروبية الرائدة في تصنيع وتوزيع المنتجات العربية الحلال الفاخرة، عن فتح باب التوظيف لمجموعة واسعة من الوظائف ضمن فرعها الجديد في حلب.

هذه فرصتك للانضمام إلى فريق محلي محترف، والمشاركة في تقديم أكثر من 700 منتج فاخر للسوق السوري، مع الحفاظ على أعلى معايير الجودة والخدمة.

تشمل الشواغر المتاحة تخصصات متعددة تناسب مختلف المهارات والخبرات؛ من الإدارة العليا والتسويق والمالية، وصولًا إلى المبيعات واللوجستيات والمستودعات والسائقين.

هذه الوظائف مخصصة للكفاءات الوطنية الطموحة القادرة على الإبداع والمساهمة في بناء بصمة نجاح جديدة في سوريا، بما يتوافق مع خبرة الشركة الطويلة في الأسواق الأوروبية.

فإذا كنت تبحث عن فرصة عمل في حلب تتيح لك التطور المهني والعمل ضمن بيئة ديناميكية، فعليك متابعة التفاصيل أدناه لكل وظيفة، ومعرفة المتطلبات والمسؤوليات والمزايا التي تقدّمها شركة بلدنا سوريا.

📩 ستجد رابط التقديم على جميع الوظائف في نهاية النشرة في الأسفل.

فرص عمل في حلب.

معلومات عن الوظيفة

الوظيفة: فرص عمل في حلب

صاحب العمل: شركة بلدنا سوريا

عدد ساعات العمل: دوام كامل

مكان العمل: خان العسل

الحالة: مستمر

الفئة المستهدفة: كلا الجنسين

نبذة عن صاحب العمل

تأسست بلدنا سوريا امتدادًا لشركة بلدنا أوروبا الرائدة في تصنيع وتوزيع المنتجات الغذائية العربية الحلال الفاخرة، مع أكثر من 700 منتج لملايين المستهلكين عالميًا، وتعتمد الشركة على خبرة 27 عامًا في الجودة والابتكار، وتهدف لنقل هذا التميز إلى السوق السوري عبر فريق محترف ومتعدد الجنسيات.

الانضمام للفريق في حلب يعني المشاركة في إيصال منتجات فاخرة لكل بيت سوري وبناء بصمة نجاح محلية مميزة.

الوظائف المتاحة

أعلنت الشركة عن توفر 17 شاغر جديد لديها ضمن التحصصات التالية:

1. وظيفة مدير مشروع

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. الإشراف الكامل على العمليات اليومية لجميع أقسام الشركة لضمان تحقيق أهدافها الاستراتيجية.
2. تصميم الخطط والأهداف لكل قسم بالتعاون مع مديري الأقسام، ومتابعة تنفيذها بدقة وفعالية.
3. تقييم أداء فريق العمل وإنتاجيته، والتأكد من الالتزام بتحقيق الأهداف اليومية والأسبوعية والشهرية.
4. تمثيل مجلس الإدارة أمام العملاء، الموردين، الجهات الرسمية، وفريق العمل الداخلي بالشكل المناسب.
5. إعداد وتقديم التقارير الدورية لمجلس الإدارة بشكل منتظم، مع تقديم اقتراحات ودراسات لتطوير الأداء.
6. الحفاظ على أصول الشركة، المخزون، والسيولة المالية، وضمان حماية مصالح الشركة ضمن الضوابط والسياسات المقررة.
7. ضمان التزام جميع عمليات الشركة بالأنظمة والقوانين المحلية والدولية، ومنع أي مخالفات قانونية أو إدارية.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة الشركات الكبرى داخل سوريا.
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابةً.
• القدرة على قيادة الفرق الكبيرة وتحفيزها لخلق روح المنافسة الإيجابية والانتماء للمؤسسة.
• مهارات إدارة الأزمات واتخاذ القرارات تحت الضغط.
• القدرة على الالتزام بساعات عمل طويلة والسفر عند الحاجة لمهام العمل.
• إتقان العمل على البرامج الإدارية والمكتبية الحديثة.
• شبكة علاقات واسعة ومتميزة داخل مجتمع الأعمال مع كبار العملاء والأسواق.
• سمعة مرموقة ومكانة اجتماعية مميزة، مع حضور شخصي محترم ومهني.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب منافس مع عقد عمل قانوني يضمن حقوق الموظف كاملة.

✔️ بيئة عمل احترافية تُسهل إنجاز المشاريع بكفاءة عالية.

✔️ أساليب إدارة مشاريع مبتكرة ومختلفة عن الطرق التقليدية.

✔️ فرص مستمرة للتدريب والتطوير في مجال إدارة المشاريع لتعزيز المهارات والخبرات.

2. وظيفة مدير قسم التسويق

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. وضع وتنفيذ خطط التسويق الشاملة لتحقيق أهداف الشركة الاستراتيجية في جميع أقسام التسويق المستهدفة.
2. صياغة الصورة الذهنية للشركة، وتحديد ملامحها والقيمة التسويقية والاجتماعية التي تقدمها للعملاء والمستهلكين وفريق العمل.
3. التأكد من توافق كل الأنشطة الإعلانية وخطط التسويق مع الصورة السوقية والمجتمعية للشركة.
4. دراسة الأسواق وفهم احتياجات المستهلكين، مع متابعة المنافسين وتحليل شرائح الأسواق المستهدفة لاستراتيجيات الاستحواذ على ولائهم.
5. تقسيم خطط التسويق على محاور متعددة تشمل الحملات الرقمية، الفعاليات، والعلاقات العامة.
6. تقييم فعالية الأنشطة والفعاليات المنفذة، وتعديلها بما يتوافق مع أهداف الشركة ومتطلبات السوق.
7. إدارة الميزانية التسويقية المخصصة، وضمان استخدامها بكفاءة لتحقيق أقصى قيمة ممكنة.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في إدارة التسويق ضمن شركات كبرى في سوريا.
• معرفة شاملة بكل تفاصيل وأساليب التسويق الحديثة وتقنيات الترويج.
• القدرة على الابتكار وتحويل الأفكار الإبداعية إلى حملات تسويقية ناجحة ومؤثرة.
• شبكة علاقات قوية وطويلة مع شركات الإعلان والمؤثرين، مع سمعة ممتازة ومكانة اجتماعية مرموقة وحضور محترم.
• القدرة على إدارة الفرق الميدانية والفعاليات الكبيرة والنشاطات الجماهيرية بكفاءة.
• معرفة كاملة بالقوانين والمتطلبات اللازمة لتنفيذ الأنشطة التسويقية.
• إجادة اللغة الإنجليزية، والقدرة على العمل لساعات طويلة والسفر عند الحاجة.
• إجادة العمل على البرامج المكتبية والإدارية الحديثة.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية تتناسب مع الخبرة والمؤهلات.

✔️ عقود عمل قانونية تضمن حقوق الموظفين.

✔️ بيئة عمل احترافية تشجع التعاون والتطوير المستمر.

✔️ فرص مستمرة للتدريب والتطوير المهني لرفع كفاءة الفريق.

✔️ بيئة مرنة تسمح بالإبداع في تصميم الحملات التسويقية.

✔️ دعم متكامل لاستخدام أحدث أدوات التسويق الرقمي والميداني.

✔️ فرصة للمشاركة في وضع استراتيجيات تسويق مبتكرة بعيدًا عن الطرق التقليدية.

3. وظيفة مدير القسم الإداري - معاون المدير العام

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. المشاركة في وضع الخطط والأهداف الاستراتيجية للشركة والتنسيق مع جميع مدراء الأقسام لضمان التنفيذ الأمثل.
2. متابعة سير العمليات اليومية في كافة الأقسام والإشراف على تحقيق الأهداف اليومية والأسبوعية والشهرية.
3. تقديم التقارير الدورية للمدير العام واقتراح الدراسات والخطط لتطوير العمل وتحقيق أهداف الشركة.
4. تقييم أداء الفريق والإنتاجية بشكل مستمر، مع الحرص على تعزيز بيئة عمل صحية وتنافسية تعزز الولاء والانتماء.
5. تمثيل الإدارة أمام الجهات الرسمية والعملاء والموردين وضمان التواصل الفعّال مع فريق العمل.
6. حماية أصول الشركة، البضائع والسيولة، وضمان مطابقة جميع العمليات للقوانين والأنظمة المعمول بها.
7. إجراء مقابلات التوظيف وفق المعايير الأكاديمية والمهنية، وإعداد توصيف واضح للمهام لكل منصب وظيفي.
8. متابعة إنتاجية الموظفين وتقييم أدائهم بشكل دوري لضمان جودة العمل والتطوير المستمر.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في إدارة الشركات ضمن بيئات عمل كبرى في سوريا.
• إجادة اللغة الإنجليزية وتمكن عالي من البرامج الإدارية والمكتبية.
• قدرة متميزة على قيادة الفرق الكبيرة وتحفيزها وخلق روح الانتماء والمنافسة الإيجابية.
• مهارة عالية في إدارة الأزمات واتخاذ القرارات الفعالة تحت الضغط.
• مرونة في العمل لساعات طويلة والاستعداد للسفر عند الحاجة.
• شبكة علاقات قوية وطويلة الأمد مع مجتمع الأعمال والعملاء الرئيسيين.
• سمعة مهنية مرموقة وحضور شخصي محترم ومؤثر.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية تتناسب مع الخبرة والمؤهلات.

✔️ عقود عمل قانونية تضمن حقوق الموظفين.

✔️ بيئة عمل احترافية تعتمد على الشفافية والتنظيم.

✔️ أساليب تطوير إداري حديثة مبتكرة وغير تقليدية.

✔️ فرص للنمو المهني وتعزيز المهارات الإدارية.

4. وظيفة مدير القسم المالي

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. المشاركة في وضع الخطط المالية بما يتوافق مع الأهداف الاستراتيجية للشركة وضمان تطبيقها بدقة.
2. تأسيس دورة محاسبية مستندية وفق المعايير العالمية ومتابعة تنفيذها ومراجعتها دورياً.
3. الإشراف على تسجيل القيود المالية والعمليات المحاسبية بشكل علمي وأكاديمي دقيق.
4. وضع منهجية للتدقيق المالي الداخلي وضمان فعالية عمليات الرقابة المالية.
5. دراسة التكاليف وتحليل الربحية وإدارة دوران السيولة بطريقة دقيقة.
6. الموازنة بين التدفقات النقدية والالتزامات والتأكد من تحقيق التوازن المالي لكل الأقسام.
7. الموافقة على خطط المشتريات المسبقة وخطط المبيعات والتسعير وطرق الدفع والتحصيل.
8. تحديد ميزانيات المصروفات والمدفوعات لكل قسم مسبقاً وضبط الإنفاق وفق الأولويات.
9. تقديم مقترحات ودراسات مالية تهدف لزيادة الربحية وتقليل المصروفات غير الضرورية.
10. إعداد الميزانية العامة وتقديم تقارير مالية شهرية شاملة للإدارة العامة.
11. ربط البيانات المالية اليومية بمخرجات التقارير الدورية لضمان متابعة دقيقة لأداء الشركة.
12. متابعة سير العمليات اليومية في جميع أقسام الشركة من الناحية المالية.
13. تمثيل الإدارة أمام العملاء والموردين والجهات الرسمية وفريق العمل في الشؤون المالية.
14. الحفاظ على أصول الشركة، البضائع والسيولة، وضمان سلامة مصالح الشركة ضمن الضوابط المعتمدة.
15. ضمان مطابقة كافة العمليات المالية والرقابية للقوانين والأنظمة المعمول بها وتجنب أي مخالفات.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية في الاقتصاد أو ما يعادلها مع خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في الإدارة المالية لشركات كبرى في سوريا.
• معرفة عالية بكافة برامج المحاسبة والمالية العالمية والمعروفة، بالإضافة إلى برامج المكتب مثل Excel.
• خبرة شاملة في جميع أقسام الإدارة المالية، بما في ذلك المحاسبة، المستودعات، إدارة الحسابات والبنوك.
• إجادة اللغة الإنجليزية بشكل جيد للتواصل وإعداد التقارير المالية.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية تتناسب مع الخبرة والمؤهلات.

✔️ عقود عمل قانونية تضمن حقوق الموظفين والالتزام الكامل بالأنظمة المالية.

✔️ بيئة عمل احترافية تمنح الاستقلالية والمرونة في اتخاذ القرارات المالية.

✔️ فرص مستمرة للتطوير المهني والتدريب على أحدث برامج المحاسبة والمالية.

5. وظيفة مدير القسم القانوني

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. تقديم الاستشارات القانونية للإدارة العليا لدعم القرارات الاستراتيجية وضمان التوافق مع القوانين.
2. مراجعة وصياغة جميع العقود التجارية للشركة، بما في ذلك البيع والتوزيع والشراكات، وضمان التزامها بالأنظمة القانونية.
3. دراسة العقود المتعلقة بالموظفين والموردين ومقدمي الخدمات، مثل شركات الإعلانات وشركات اللوجستيك.
4. صياغة ومراجعة عقود الإيجار وشراء الأصول والثوابت لضمان سلامة الإجراءات القانونية.
5. تمثيل الشركة أمام الجهات القضائية والرسمية والدفاع عن مصالحها.
6. متابعة الدعاوى القانونية المرفوعة ضد الشركة أو من طرفها لضمان حماية حقوقها.
7. التأكد من التزام كافة أقسام الشركة بالقوانين والأنظمة المحلية، بما في ذلك الضرائب، قوانين العمل، الجمارك، وحماية المستهلك.
8. وضع سياسات وإجراءات قانونية فعّالة للامتثال وتقليل المخاطر القانونية المحتملة.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية في القانون مع خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في القانون التجاري وقوانين الشركات.
• خبرة واسعة في صياغة العقود والتحكيم التجاري وحل النزاعات القانونية.
• مهارات تفاوض عالية وقدرة على التعامل مع النزاعات المعقدة بفعالية.
• إلمام ممتاز باللغة الإنجليزية والمصطلحات القانونية المرتبطة بالقوانين التجارية.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب مجزي مع مزايا إضافية تتوافق مع الخبرة والكفاءة.

✔️ عقود عمل قانونية تحمي حقوق الموظف وتضمن استقراره المهني.

✔️ بيئة عمل احترافية قائمة على الشفافية والامتثال للمعايير القانونية.

✔️ فرص للتطوير المهني وصقل الخبرة القانونية من خلال التعامل مع قضايا متنوعة ومعقدة.

6. وظيفة مدير قسم اللوجيستيك

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. تصميم الخطط الاستراتيجية لإدارة النقل والتوزيع والشحن بهدف تعزيز الكفاءة وتقليل التكاليف التشغيلية.
2. الإشراف الكامل على أسطول السيارات والشاحنات وضمان صيانتها وتشغيلها بشكل مستمر وفعال.
3. تنظيم حركة البضائع بدءًا من المورد وصولًا إلى نقاط البيع مع ضمان انسيابية العمليات.
4. متابعة إجراءات التخليص الجمركي للمواد المستوردة والتأكد من الالتزام بالقوانين واللوائح.
5. تطوير أنظمة تتبع دقيقة للشحنات ومراقبة حركة المخزون أثناء النقل لضمان سلامة البضائع.
6. التنسيق بين أقسام المشتريات والمستودعات والمبيعات لضمان توزيع سلس وفعال للبضائع.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية في إدارة الأعمال، الهندسة الصناعية أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات في مجال النقل واللوجستيك وإدارة سلسلة الإمداد.
• إلمام قوي بأنظمة ERP وتقنيات إدارة المخزون الحديثة.
• قدرات قيادية عالية ومهارات تخطيط استراتيجي فعّالة.
• معرفة جيدة بالسوق السورية وظروفه اللوجستية ومتطلباته الخاصة.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية مع حوافز إضافية مرتبطة بتحقيق أهداف كفاءة التوزيع.

✔️ بيئة عمل احترافية تعتمد أحدث الأساليب والبرامج في الإدارة اللوجستية.

✔️ فرص لتطبيق أساليب مبتكرة لتطوير سلسلة الإمداد بعيدًا عن الطرق التقليدية.

✔️ تدريب مستمر على أنظمة إدارة النقل والمخزون الحديثة لتعزيز الكفاءة المهنية.

7. وظيفة مدير العمليات

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. متابعة تنفيذ الخطط التشغيلية التي تحددها الإدارة العليا والتأكد من توافقها مع أهداف الشركة الاستراتيجية.
2. التنسيق اليومي بين جميع أقسام الشركة (المبيعات، المستودعات، اللوجستيك، المشتريات، المالية، الموارد البشرية) لضمان انسيابية العمل.
3. مراقبة الأداء في الأقسام المختلفة ورفع تقارير دورية توضح نسب الإنجاز والعوائق المحتملة.
4. إدارة الأزمات التشغيلية والتدخل السريع لحل المشكلات بين الأقسام المختلفة.
5. وضع آليات واضحة لتسليم واستلام المهام بين الفرق لتقليل الأخطاء وتحسين كفاءة العمليات.
6. تطوير إجراءات وأنظمة تشغيلية مبتكرة تهدف إلى رفع الكفاءة وتقليل الهدر في الموارد.
7. تعزيز التواصل الفعال بين الفرق لتسهيل حل المشكلات المشتركة وتحقيق التعاون الأمثل.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية في إدارة الأعمال، الهندسة، أو أي تخصص ذي صلة.
• خبرة عملية تتراوح بين 7 إلى 10 سنوات في إدارة العمليات التشغيلية.
• مهارة عالية في التنسيق بين فرق متعددة الاختصاصات وضمان تكامل العمل.
• قدرات متميزة في التخطيط والتنظيم وحل المشكلات التشغيلية.
• إجادة استخدام برامج الإدارة والتقارير مثل Excel وأنظمة ERP.
• مهارات تواصل قوية وإدارة اجتماعات فعالة لضمان متابعة الأداء وتحقيق النتائج.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب مجزي مع عقد عمل قانوني يضمن الحقوق الوظيفية والاستقرار الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية تدعم التعاون بين الأقسام وتعزز روح الفريق الواحد.

✔️ فرص تدريب وتطوير مهني على أحدث أساليب وأنظمة الإدارة التشغيلية.

✔️ دعم إداري شامل لتسهيل مهام التنسيق بين الأقسام وتحقيق الأهداف التشغيلية بكفاءة.

8. وظيفة مدير المستودعات

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. الإشراف الكامل على موظفي وعمال المستودع وضمان تنفيذ المهام اليومية بكفاءة.
2. تنظيم عمليات الاستلام والتسليم والتخزين بما يضمن سلامة البضائع وجودتها.
3. متابعة مستويات المخزون وصلاحية المواد المخزنة وإعداد تقارير منتظمة دقيقة.
4. تنفيذ الجرد الدوري والتأكد من مطابقة الكميات الفعلية مع السجلات.
5. ضمان تطبيق شروط التخزين السليم خصوصًا للمواد المبردة والمجمدة وفق المعايير المطلوبة.
6. مطابقة المستودعات للمواصفات الفنية والقوانين المعمول بها.
7. تطوير إجراءات العمل لتقليل الأخطاء والهدر وزيادة كفاءة العمليات.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية أو معهد متوسط في مجال ذي صلة.
• خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات في إدارة المستودعات، ويفضل في قطاع الأغذية.
• إلمام بأنظمة إدارة المخزون وERP وقدرة على استخدام التكنولوجيا بكفاءة.
• مهارات تنظيمية وقيادية قوية لضمان سير العمل بسلاسة.
• دقة عالية في أداء المهام وتحمل ضغط العمل اليومي.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية تناسب الخبرات والمؤهلات المهنية.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن حقوق الموظفين والاستقرار الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية قائمة على التعاون والتطوير المستمر.

✔️ دعم كامل من الإدارة لتطوير بيئة عمل آمنة وفعالة داخل المستودعات.

9. وظيفة مدير قسم المبيعات

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. وضع خطط المبيعات السنوية والشهرية ومتابعة تنفيذها بدقة لضمان تحقيق أهداف الشركة.
2. قيادة فريق المندوبين والمشرفين، توزيع الأهداف اليومية، ومتابعة أداء كل عضو لتحقيق أفضل النتائج.
3. توسيع الحصة السوقية لمنتجات الشركة وضمان تغطية جميع نقاط البيع الفعلية والافتراضية.
4. متابعة كبار العملاء وتعزيز العلاقات التجارية لضمان ولائهم واستمرارية التعامل.
5. تحليل السوق والمنافسين لتطوير استراتيجيات تنافسية مبتكرة وفعّالة.
6. المشاركة في وضع سياسات التسعير والعروض الترويجية بما يتوافق مع أهداف الشركة.
7. إعداد تقارير بيعية مفصلة وشاملة للإدارة العليا لتقييم الأداء واتخاذ القرارات.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في مبيعات المواد الغذائية داخل السوق السوري.
• علاقات قوية وطويلة الأمد مع كبار العملاء في الأسواق المختلفة ونقاط البيع.
• معرفة دقيقة بالتوزيع الجغرافي للأسواق وقدرة على الوصول إلى جميع العملاء المستهدفين.
• مهارات قيادية وقدرة على تنظيم فرق العمل الميدانية وضمان تنفيذ خطط المبيعات بكفاءة.
• مهارات تفاوض متقدمة وقدرة على إقناع العملاء وضمان الصفقات الناجحة.
• خبرة مثبتة في إدارة فرق مبيعات كبيرة وتحقيق أهداف نمو مستدامة.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب ممتاز مع نظام حوافز مرتبط بتحقيق الأداء والأهداف البيعية.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن حقوق الموظف واستقراره الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية تشجع على الإبداع في وضع وتنفيذ استراتيجيات البيع والتوزيع.

✔️ أساليب عمل حديثة ومبتكرة بعيداً عن الطرق التقليدية، مع التركيز على تحسين الأداء.

✔️ فرص تدريب مستمر وتطوير مهني في أحدث تقنيات وأساليب البيع.

✔️ دعم إداري وتسويقي متكامل لتعزيز نجاح القسم وتحقيق النمو المستدام.

10. وظيفة مشرفي مبيعات

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. متابعة أداء فرق المبيعات في مناطقهم والتأكد من تحقيق الأهداف اليومية والأسبوعية.
2. توسيع الحصة السوقية لمنتجات الشركة وضمان التواجد المستمر في جميع نقاط البيع.
3. تدريب وتوجيه المندوبين الجدد ميدانياً لتعزيز مهاراتهم وضمان كفاءة الأداء.
4. مراقبة عمليات التوزيع وتوافر المنتجات بشكل دائم في السوق لضمان رضا العملاء.
5. إعداد تقارير دورية للإدارة عن حركة المبيعات ونسب الإنجاز والملاحظات الميدانية.
6. حل المشكلات الميدانية والتنسيق بين الفرق لضمان سير العمل بسلاسة وكفاءة.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 10 سنوات في مجال المبيعات، مع خبرة إشرافية مسبقة.
• علاقات قوية وطويلة الأمد مع العملاء، بما في ذلك كبار عملاء الجملة والماركت.
• معرفة كاملة بالتوزيع الجغرافي للأسواق وقدرة على متابعة جميع النقاط الفعالة.
• مهارات تفاوض قوية وقدرة على إقناع العملاء وتحقيق الصفقات المربحة.
• قدرات إشرافية وتنظيمية عالية مع خبرة في إدارة الفرق وحل المشكلات الميدانية.
• خبرة سابقة كمشرف أو مدير مبيعات تُعد ميزة إضافية.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب منافس مع نظام حوافز مرتبط بأداء الفريق وتحقيق الأهداف المحددة.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن استقرار الموظف وحماية حقوقه الوظيفية.

✔️ بيئة عمل احترافية تشجع على القيادة الفعّالة والتطوير الشخصي للموظفين.

✔️ أساليب عمل حديثة تركز على تنمية فرق المبيعات وتطوير مهاراتهم الإشرافية.

✔️ فرص تدريب مستمر لتعزيز قدرات الإشراف، الإدارة الميدانية، وبناء فرق قوية.

11. وظيفة مندوبين مبيعات

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. تنفيذ العروض الترويجية ومتابعة تحصيل المبيعات من العملاء بشكل دوري.
2. تغطية جميع نقاط البيع وتفعيل العملاء والزبائن لضمان زيادة الحصة السوقية.
3. عرض المنتجات بطريقة جذابة واحترافية على الرفوف لتعزيز تجربة المستهلك.
4. الحفاظ على علاقات قوية مع العملاء والعمل على توسيع عدد نقاط البيع.
5. رفع تقارير يومية عن الأنشطة البيعية والنتائج المحققة للإدارة العليا.
6. الالتزام بتحقيق الأهداف البيعية المحددة شهرياً وفق الخطط الموضوعة.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 7 سنوات في مجال المبيعات.
• مهارات تواصل عالية وقدرة على إقناع العملاء وتحفيزهم على الشراء.
• التزام وانضباط كامل في أداء المهام اليومية والالتزام بمواعيد العمل.
• توفر رخصة قيادة سورية للانتقال بين نقاط البيع بفعالية وسلاسة.
• القدرة على التعامل مع العملاء المختلفين وبناء علاقات طويلة الأمد.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب ثابت جيد مع عمولات وحوافز تعتمد على حجم المبيعات المحققة.

✔️ عقد عمل قانوني يحمي حقوق الموظف ويوفر له استقراراً وظيفياً.

✔️ بيئة عمل احترافية تشجع على المبادرة والتميز الشخصي.

✔️ خطط وأساليب عمل حديثة بعيدة عن الطرق التقليدية لدعم تطوير مهارات البيع والإقناع.

✔️ فرص تدريب مستمرة لتعزيز مهارات التفاوض، خدمة العملاء، واستخدام أدوات البيع الحديثة.

12. وظائف ترويج وتسويق

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. تنفيذ الحملات الترويجية على الأرض في الأسواق ونقاط البيع لتعزيز وجود العلامة التجارية.
2. توزيع عينات مجانية وجمع آراء وملاحظات المستهلكين لتحسين تجربة المنتج.
3. المساهمة في التسويق الرقمي وحملات التواصل الاجتماعي لدعم المبيعات.
4. المشاركة في تنظيم الفعاليات والمعارض الخاصة بالشركة والترويج للمنتجات فيها.
5. دعم فرق المبيعات من خلال الترويج النشط للمنتجات وتحفيز العملاء على الشراء.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في مجال الترويج والتسويق.
• شخصية لبقة وحضور قوي يعزز القدرة على التواصل مع العملاء.
• القدرة على الابتكار واقتراح أفكار تسويقية جديدة وفعّالة.
• مهارات تواصل ممتازة والعمل بروح الفريق لتحقيق أهداف الحملات التسويقية.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ رواتب مجزية تتوافق مع المؤهلات والخبرات العملية للموظف.

✔️ عقد عمل قانوني يحفظ حقوق الموظف ويضمن استقراره الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية تشجع على الإبداع وتوفر مساحة لتطبيق الأفكار الجديدة.

✔️ أساليب وحملات تسويقية حديثة تركز على التسويق الرقمي والميداني بعيداً عن الطرق التقليدية.

✔️ فرص تدريب مستمرة على أحدث أدوات وتقنيات الترويج وإدارة الحملات التسويقية.

13. وظائف سائقين

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. قيادة سيارات النقل لتوزيع المنتجات وفق خطة التسليم المحددة.
2. الالتزام بخطوط السير والمواعيد المقررة لضمان توصيل المنتجات في الوقت المناسب.
3. الحفاظ على نظافة وصيانة المركبة بشكل دوري ومنتظم.
4. المساعدة في عمليات تحميل وتنزيل البضائع عند الحاجة.
5. الالتزام التام بقوانين المرور وإجراءات السلامة أثناء القيادة.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة تعليم أساسي على الأقل.
• رخصة قيادة سارية (خصوصي أو عمومي).
• خبرة سابقة في القيادة والنقل داخل المدن السورية.
• معرفة جيدة بشبكة الطرق والاتجاهات داخل سوريا.
• الانضباط والالتزام بالمواعيد بدقة عالية.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب ثابت مناسب مع الحوافز بحسب الخبرة ومستوى الأداء.

✔️ عقد عمل قانوني يحفظ حقوق الموظف ويوفر استقراراً وظيفياً.

✔️ بيئة عمل احترافية تركز على الانضباط وأمان السائق.

✔️ دعم إداري لتأمين المركبات وصيانتها بشكل دوري لضمان راحة وأمان السائق.

14. وظيفة سائق رافعة شوكية / ستافة

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. تشغيل الرافعة الشوكية (ستافة) لتنفيذ عمليات التحميل والتفريغ داخل المستودع وخارجه.
2. نقل البضائع بين مناطق الاستلام والتخزين وتجهيزها للشحن وفق خطط العمل.
3. ترتيب وتخزين المواد على مختلف الارتفاعات مع الالتزام بتعليمات السلامة والتخزين السليم.
4. التأكد من تثبيت الحمولة بأمان قبل رفعها أو نقلها.
5. الإبلاغ الفوري عن أي أعطال فنية أو مخاطر تشغيلية قد تؤثر على سير العمل.
6. الالتزام بتعليمات السلامة المهنية داخل المستودع والتقيد بالإجراءات المقررة.

المؤهلات المطلوبة:

• خبرة مثبتة في قيادة الرافعة الشوكية وعمليات التخزين على مستويات متعددة.
• القدرة على تنفيذ عمليات التحميل والتفريغ بدقة وكفاءة عالية.
• تحمل ضغط العمل والالتزام الصارم بالمواعيد والتعليمات.
• الانضباط المهني والقدرة على العمل ضمن فريق.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب ثابت مناسب مع مزايا تتوافق مع الخبرة والكفاءة.

✔️ عقد عمل قانوني يحفظ حقوق الموظف ويوفر له استقراراً وظيفياً.

✔️ بيئة عمل احترافية تركز على الانضباط وأعلى معايير السلامة.

✔️ دعم كامل من الإدارة لتأمين وصيانة الرافعات الشوكية بشكل دوري لضمان أمان العاملين وراحة الأداء.

15. وظيفة أمين صندوق

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. إدارة حركة الصندوق اليومية من قبض ودفع وفق الإجراءات المالية المعتمدة.
2. استلام وتسليم النقدية والمستندات المالية بشكل يومي مع الالتزام التام بالأمانة والدقة.
3. تسجيل جميع العمليات النقدية بدقة في السجلات والأنظمة المحاسبية والتأكد من مطابقة الرصيد الفعلي مع السجلات.
4. إعداد تقارير يومية مفصلة عن حركة الصندوق ورفعها للإدارة المالية.
5. الالتزام التام بإجراءات الصرف والقبض المعتمدة ومنع أي عملية غير مصرح بها.
6. الحفاظ على النقدية، الشيكات، والمستندات المالية ضمن معايير الأمان المحددة.
7. التنسيق المستمر مع قسم المحاسبة والبنوك عند الحاجة لضمان دقة العمليات المالية.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية أو معهد متوسط في المحاسبة، إدارة الأعمال، أو ما يعادلها.
• خبرة عملية تتراوح بين 3–5 سنوات في إدارة الصندوق أو الحسابات النقدية.
• أمانة عالية ودقة متناهية في التعامل مع الأموال والقيود المالية.
• إلمام بالمبادئ المحاسبية الأساسية والقدرة على تطبيقها عملياً.
• إجادة استخدام البرامج المحاسبية والبرامج المكتبية مثل Excel.
• قدرة على العمل تحت الضغط والالتزام بالمواعيد النهائية.
• مهارات تنظيمية عالية والانتباه لأدق التفاصيل.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب منافس يتناسب مع المؤهلات والخبرة العملية.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن حقوق الموظف واستقراره الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية تعتمد على الشفافية والانضباط المالي.

✔️ أساليب عمل حديثة ومرنة بعيداً عن الطرق التقليدية.

✔️ فرص للتدريب والتطوير المستمر في مجال المحاسبة والصندوق.

✔️ دعم مباشر من الإدارة المالية لضمان نجاح أداء الموظف وتحقيق الأهداف.

16. وظيفة منسق عمليات يومية

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. متابعة تنفيذ العمليات اليومية وفق الخطط التشغيلية المعتمدة وضمان سيرها بسلاسة.
2. التنسيق المستمر بين الأقسام المختلفة لتحقيق تكامل العمل وتسريع إنجاز المهام.
3. تطبيق الإجراءات التشغيلية والتأكد من التزام جميع الفرق بها.
4. التعامل مع التحديات التشغيلية اليومية واقتراح الحلول بالتعاون مع الإدارات المعنية.
5. تنفيذ الجوانب اللوجستية والتقنية المرتبطة بسير العمل اليومي.
6. إعداد تقارير دورية حول الأداء التشغيلي والمعوقات ورفعها لإدارة العمليات.
7. دعم إدارة العمليات في تطبيق القرارات التنفيذية على أرض الواقع.
8. المساهمة في تطوير آليات العمل اليومية عبر تقديم أفكار ومقترحات تحسين مستمرة.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة جامعية أو معهد متوسط في إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
• خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال العمليات أو التنسيق التشغيلي.
• قدرة عالية على تنظيم الوقت وترتيب الأولويات ضمن بيئة عمل سريعة الوتيرة.
• مهارات قوية في التواصل والعمل بروح الفريق.
• إجادة استخدام برامج Microsoft Office وبشكل خاص Excel.
• قابلية للعمل تحت الضغط واتخاذ قرارات سريعة عند الحاجة.
• كفاءة في التنسيق بين فرق متعددة التخصصات.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب مناسب يعكس الخبرة والكفاءة المهنية.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن الحقوق والاستقرار الوظيفي.

✔️ بيئة عمل احترافية تعتمد على التعاون والتنسيق المستمر بين الأقسام.

✔️ أساليب تشغيل حديثة بعيدة عن النمط التقليدي في إدارة العمليات اليومية.

✔️ فرص مستمرة للتدريب والتطوير المهني.

✔️ دعم مباشر من إدارة العمليات والإدارة العليا لضمان نجاح الأداء وتحقيق الأهداف.

17. وظائف عمال مستودع

مسؤوليات هذه الوظيفة:

1. استقبال البضائع وفرزها وتنظيمها داخل المستودع وفق آليات التخزين المعتمدة.
2. ترتيب المواد على الرفوف أو في مواقع التخزين المخصصة بما يسهّل عمليات الوصول والجرد.
3. المشاركة في تجهيز الطلبيات الخاصة بالشحن والتوزيع حسب أوامر العمل اليومية.
4. تنفيذ عمليات التحميل والتنزيل من وإلى المستودع مع الالتزام بإرشادات السلامة.
5. المساهمة في الجرد الدوري والتأكد من مطابقة الكميات الفعلية مع السجلات.
6. الحفاظ على نظافة المستودع وتنظيم أماكن التخزين بشكل مستمر.
7. الالتزام الكامل بتعليمات السلامة المهنية داخل بيئة العمل.
8. تنفيذ أي مهام إضافية مرتبطة بالمستودع يتم تكليفها من قبل مدير المستودعات.

المؤهلات المطلوبة:

• شهادة تعليم أساسي كحد أدنى.
• يفضّل الإقامة بالقرب من مقر الشركة في خان العسل أو المناطق المحيطة.
• خبرة سابقة في العمل ضمن المستودعات، ويفضّل ضمن قطاع المواد الغذائية.
• لياقة بدنية مناسبة لطبيعة العمل الميداني.
• الالتزام والانضباط في أوقات الدوام.
• القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل.
• الاستعداد للعمل بنظام الورديات عند الحاجة.

مميزات هذه الوظيفة:

✔️ راتب ثابت مناسب يتوافق مع طبيعة الوظيفة ومستوى الخبرة.

✔️ عقد عمل قانوني يضمن الحقوق ويوفّر استقرارًا وظيفيًا.

✔️ بيئة عمل منظمة وآمنة تراعي معايير السلامة والصحة المهنية.

طريقة التقديم

📢 للتقديم على أي من الوظائف السابقة كل ما عليك فعله هو الدخول إلى استمارة التقديم من خلال الزر التالي في الأسفل👇
ثم تختار الوظيفة التي تريد التقديم عليها، وتملأ البيانات المطلوبة وتضغط على إرسال.

استمارة التقديم